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설명

Segmentation 활동을 사용하면 워크플로우에서 이전에 배치한 활동에 의해 계산된 모집단 중에서 하나 또는 여러 개의 세그먼트를 만들 수 있습니다. 활동이 끝나면 단일 전환 또는 다른 전환 시 처리할 수 있습니다.
기본적으로 인바운드 인구의 구성원은 하나의 세그먼트에만 속할 수 있습니다. 필터는 활동에서 세그먼트 순서에 따라 적용됩니다.

사용 상황

활동은 일반적으로 타깃팅 활동(쿼리, 교차, 결합, 제외 등) 후에 Segmentation 배치됩니다. 를 사용하여 세그먼트가 구성되는 표준 모집단을 정의합니다.

구성

  1. 워크플로우를 워크플로우로 드래그하여 Segmentation 놓을 수 있습니다.
  2. 활동을 선택한 다음 나타나는 빠른 작업의 단추를 사용하여 엽니다.
  3. 세그멘테이션을 수행해야 Resource type 하는 대상을 선택합니다.
    • Database resource 세그먼테이션이 데이터베이스에 이미 존재하는 데이터에 대해 수행되는 경우 세그먼트화할 데이터에 Filtering dimension 따라 을 선택합니다. 기본적으로 세그먼테이션은 프로필에 ​적용됩니다.
    • Temporary resource 워크플로우의 임시 데이터에서 세그먼테이션이 수행되는 경우:세그먼트화할 데이터가 들어 있는 Targeted set 항목을 선택합니다. 이 사용 사례는 파일을 가져온 후 또는 데이터베이스의 데이터가 풍부해진 경우에 발생할 수 있습니다.
  4. 사용할 아웃바운드 전환 유형을 선택합니다.
    • Generate one transition per segment :활동이 끝날 때 구성된 각 세그먼트에 대해 하나의 아웃바운드 전환이 추가됩니다.
    • Generate all segments in one transition :구성된 모든 세그먼트는 하나의 아웃바운드 전환으로 다시 그룹화됩니다. 전환 레이블을 지정합니다. 각 세그먼트의 구성원은 할당된 세그먼트 코드를 유지합니다.
  5. 또는 단추를 사용하여 세그먼트를 Add an element 추가하고 표준 속성을 지정합니다.
    • Do not activate the transition if the population is empty :세그먼트는 데이터가 검색되는 경우에만 활성화됩니다.
    • Filter initial population (query) :이 세그먼트의 인구를 필터링할 수 있습니다.
    • Limit segment population :세그먼트 크기를 제한할 수 있습니다.
    • Filter and limit segment population :세그먼트 모집단을 필터링하고 크기를 제한할 수 있습니다.
    • Label :세그먼트 레이블.
    • Segment code :코드를 세그먼트 채우기에 할당할 수 있습니다.세그먼트 코드는 표준 표현식 및 이벤트 변수를 사용하여 개인화할 수 있습니다(이벤트 변수를 사용하여 활동 사용자 지정 참조 ).
    • Exclude segment from population :지정된 세그먼트를 활동의 아웃바운드 모집단에서 제외할 수 있습니다. 이 옵션은 Generate all segments in the same transition 옵션을 선택한 경우에만 사용할 수 있습니다.
  6. 세그먼트의 세부 사항 보기를 열어 세그먼트의 구성 옵션에 액세스합니다. 이렇게 하려면 활동의 세그먼트 목록에서 관련 상자를 선택한 다음 을 선택합니다.
  7. 초기 모집단을 필터링하는 옵션이 선택된 경우 Filter 탭을 열고 세그먼트의 모집단을 지정합니다. 필터는 4단계에서 선택한 필터링 차원을 기반으로 합니다. 모집단 필터링에 대한 자세한 내용은 쿼리 편집 섹션을 참조하십시오.
    세그먼테이션이 임시 리소스에서 수행되는 경우 이 탭에서 모집단 수 및 미리 보기를 사용할 수 없습니다.
  8. 세그먼트 크기를 제한하는 옵션을 선택한 경우 Limitation 탭을 엽니다.
    먼저 Type of limit 사용할 항목을 선택합니다.
    • Random sampling :필요한 경우 Filter 탭의 구성을 고려하여 세그먼트 채우기가 무작위로 선택됩니다.
    • Ordered sampling :세그먼트 모집단 선택 따라서 사용할 열과 적용할 정렬 유형을 지정해야 합니다. 예를 들어, 페이지 필드를 정렬 열로 선택하고 제한을 100으로 설정하면 상위 100명의 Descending sort 가장 오래된 사람들의 프로필만 유지됩니다. 이제 Limit 세그먼트의 크기를 지정합니다.
    • Size (as a % of the initial population) :활동의 초기 모집단의 백분율을 사용하여 세그먼트 크기를 지정합니다.
    • Maximum size :세그먼트 모집단의 최대 구성원 수를 지정합니다.
    • By data grouping :인바운드 모집단의 특정 필드 값에 따라 세그먼트 모집단 수를 제한할 수 있습니다. 그룹화할 필드를 선택한 다음 사용할 값을 지정합니다.
    • By data grouping (as a %) :백분율을 사용하여 특정 인바운드 모집단 필드의 값에 따라 세그먼트 모집단 수를 제한할 수 있습니다. 그룹을 적용할 필드를 선택한 다음 사용할 값을 지정합니다.
      각 값에 대해 다른 제한 사항을 사용할 수 있습니다. 예를 들어, 필드에 대한 그룹을 지정하고 Gender 구성원을 Male 10으로, 구성원을 포함한 인구를 30명으로 제한할 수 Female 있습니다. 여러 데이터 그룹화 필드를 사용하는 경우 모든 그룹의 크기가 같아야 합니다.
  9. 세그먼트의 구성을 확인합니다.
  10. 이 절차의 6-10단계를 반복하여 필요한 만큼 세그먼트를 추가합니다.
  11. 필요한 경우 Advanced options 탭에서 매개 변수를 편집합니다.
    • 인바운드 모집단 구성원이 동시에 여러 세그먼트에 속하도록 하려면 Enable overlapping of outbound populations 옵션을 선택합니다. 활동의 아웃바운드 인구가 인바운드 인구를 초과할 수 있습니다.
    • 인바운드 모집단에서 유지하려는 세그먼트 코드가 이미 할당되어 있는 Concatenate the code of each segment 경우 옵션을 선택합니다. 활동에 지정된 세그먼트 코드가 초기 세그먼트 코드에 추가됩니다.
    • 나머지 인구를 이용하려면 Generate complement 옵션을 선택합니다.
  12. 활동 구성을 확인하고 워크플로우를 저장합니다.

다음 예는 해당 연령 그룹에 따라 데이터베이스 프로필의 세그먼테이션을 보여줍니다. 워크플로우의 목적은 각 연령 그룹에 대해 특정 이메일을 보내는 것입니다. 이 워크플로가 테스트 캠페인의 일부라는 사실을 고려할 때, 제한적이고 동시에 대표적인 대상을 사용하기 위해 각 세그먼트는 임의로 선택된 최대 100개의 프로필만 포함할 수 있습니다.
워크플로우는 다음 요소로 구성됩니다.
  • 워크플로우의 실행 날짜를 지정하는 Scheduler 활동입니다. 스케줄러 섹션을 참조하십시오.
  • 생일과 이메일 주소를 입력한 사람들의 프로필을 타깃팅하는 Query 활동. 쿼리 섹션을 참조하십시오.
  • 서로 다른 아웃바운드 전환으로 구분된 3개의 세그먼트를 만드는 Segmentation 활동:18-25세, 26-32세, 그리고 32세 이상 된 프로파일. 세그먼트는 다음 매개 변수에 따라 정의됩니다.
    • 세그먼트의 연령 그룹을 정의하는 페이지의 필터
    • 100으로 Random sampling 제한된 Maximum size 문자 제한
  • 세그먼트당 Email delivery 활동. 이메일 배달 섹션을 참조하십시오.